Inhoud van Release 2019.6

Algemene changes en fixes

• Een standaardwaarde voor de locatie van een vacature kan worden ingesteld in de Indeed-instellingen. Als een vacature geen Standplaats heeft en richting Indeed gestuurd wordt, wordt de standaardwaarde gehanteerd.
• Apply with LinkedIn en LinkedIn Oauth werkte correct, maar toonde een fout. De fout is verholpen.
  • Als een kandidaat voor het eerst met LinkedIn solliciteerde, krijgt de kandidaat een foutmelding, ook al werkte de functionaliteit. De fout is opgelost.
• Overbodige velden uit het vacaturedossier zijn verwijderd wanneer de Manager Portal niet wordt gebruikt.
  • De velden zoals "Voordracht afgerond als beantwoord door één manager portal gebruiker" waren ook zichtbaar als de Manager Portal niet actief was. Deze velden zijn nu onzichtbaar gemaakt.
• Conflict met een verplichte eindbeoordeling terwijl deze onzichtbaar is in de Manager Portal opgelost.
• Technische upgrade van de Textkernel-koppeling doorgevoerd. Hiervan is in de applicatie verder niets merkbaar.

Mobiliteit

• Documenten van Taken toegevoegd aan het Medewerker- en Trajectinschrijvingoverzicht
  • De documenten met betrekking tot een Taak waren alleen zichtbaar in de Taak zelf. We hebben het mogelijk gemaakt om deze documenten ook binnen het Medewerker- en Trajectinschrijvingoverzicht te tonen.

Managerportal

De volgende problemen zijn met deze release opgelost:

• De standaardwaarde voor fulltime is nu leeg wanneer de vacature wordt aangemaakt vanuit de Vacaturekaart. Voorheen was de standaardwaarde "Ja".
• Een threading issue in de manager portal is opgelost.